崗位職責(zé)：2.萃取復(fù)制：總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，分析項(xiàng)目得失，依據(jù)大區(qū)的核心矛盾進(jìn)行優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)的萃取與失敗經(jīng)驗(yàn)的改進(jìn)，并進(jìn)行優(yōu)秀案例推廣。
3.訓(xùn)戰(zhàn)體系：建立大區(qū)訓(xùn)戰(zhàn)體系，根據(jù)大區(qū)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)發(fā)、執(zhí)行、組織分公司項(xiàng)目的訓(xùn)戰(zhàn)工作。
4.業(yè)務(wù)對(duì)接：銜接大區(qū)職域產(chǎn)品、業(yè)務(wù)政策，配合大區(qū)進(jìn)行政策宣導(dǎo)、活動(dòng)銜接、產(chǎn)品需求、創(chuàng)新業(yè)務(wù)的反饋，參與配合數(shù)字化應(yīng)用推動(dòng)與反饋。
5.中臺(tái)人員的管理與培養(yǎng)：指導(dǎo)各板塊中臺(tái)人員技能成長(zhǎng)，并對(duì)支持工作進(jìn)行輔導(dǎo)與評(píng)價(jià)，含帶教筆記轉(zhuǎn)接的要求、輔導(dǎo)，持續(xù)出列合格中臺(tái)與具備營(yíng)業(yè)部經(jīng)理的督訓(xùn)人員。
6.提供行業(yè)合作項(xiàng)目支持，推動(dòng)業(yè)務(wù)協(xié)同。
7.執(zhí)行作戰(zhàn)地圖管理，建立數(shù)據(jù)分析臺(tái)賬，追蹤打項(xiàng)目環(huán)節(jié)實(shí)施情況。