崗位要求:
1、負責公司各個社保賬戶的增減員操作;
2、負責河南省各地區的政策梳理;
3、負責五險一金賬戶待遇申請,除工傷外的;
4、負責公司內外部的五險一金政策解答;
任職要求:
1、本科及以上學歷,1-3年社保局對接實操經驗,有人力資源行業相關經驗者有先考慮;
2、具有良好的應變能力、溝通和協調配合能力;
3、工作認真細致,能自主學習各地市社保相關政策法規知識,有自我提升的意識;
【薪資福利】
1、享受國家法定節假日。
2、晉升渠道通暢,平臺穩定,發展空間大,公司定期提供專業的知識技能培訓;
3、交五險,定期調薪,定期團建,另有豐厚的員工節假日福利!
工作地點:鄭州市鄭東新區建業總部港D座509