職位描述
初中高中培訓機構
一、課程管理
課程規劃與設計
1.根據市場需求和學員需求，制定課程體系、課程計劃及教學大綱，設計教學活動。
排課與資源協調
- 負責教師排班表制作、課程表發送，協調教師資源，確保每個班級每科都有教師進班輔導。
- 課時統計與核對 。
- 每日更新課時表，與學管核對總課時，確保數據準確性，及時處理異常情況。
- 入職培訓與考核
安排新教師入職培訓，協助制定培訓計劃，進行績效考核及日常管理監督。 - 師資調配與優化
合理分配教師資源，解決教師矛盾，通過業績分析提出改進建議。 - 合同管理與續聘
負責教師合同簽訂、續費統計及離職處理，維護師資隊伍穩定性。
- 招生與報名管理
協助完成學員招生、選課、退課等工作，維護學員信息檔案。 - 學習跟蹤與反饋
跟蹤學員學習情況，收集反饋意見，調整教學計劃，提供個性化學習支持。 - 家長溝通與關系維護
定期電話回訪家長，反饋學員表現，處理投訴建議，增強家長滿意度。 - 四、教學評估與改進
- 教學質量監控
通過課堂觀察、作業分析評估教師教學效果，組織教學研討活動。 - 數據統計與分析
統計學員出勤率、續費率等關鍵指標，分析教學數據，提出優化方案。 - 市場反饋整合
收集家長、學員對課程、價格的反饋，協調市場部調整教學策略。
- 文檔與檔案管理
建立教學檔案管理制度，保管教師、學生檔案及教學視頻等資料。 - 費用與物資管理
負責校區日常費用統計、報銷，管理教學用品、教材等物資。 - 安全與合規
監督校區安全，處理突發事件，確保教學活動符合相關規范。
- 參與市場推廣活動，協助制定推廣計劃；
- 完成領導交辦的其他臨時任務。
工作地點
德州德城區卓越教育(德興中大道)
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職位發布者
趙女士/HR
當前在線立即溝通
卓越教育培訓學校德州卓越教育培訓學校成立于2004年，已在德州市開設了6所學習中心，多年來一直專注于中小學的文化課輔導，是經德州教育局批準的正規辦學單位。2013——2016年連續四年被教育局評為規范辦學“先進單位”。卓越教育在德州市區現有7大教學中心，兼專職教師205人，在“因材施教”的教學理念下，形成了“名師一對一”、“8-15人精品小班”“無憂作業班”為主的課程輔導體系，眾多家長的口口相傳，成就了德州個性化輔導的第一品牌。我們的團隊年輕、朝氣、溫馨而又充滿活力！無論什么崗位，都有平等的晉升機會，卓越教育為優秀的員工提供良好的平臺及發展空間。http://zhuoyuejiaoyu.cn/
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