職位描述
質(zhì)量體系工程師前期質(zhì)量工程師發(fā)動機
生產(chǎn)過程管控、生產(chǎn)體系運行監(jiān)督，質(zhì)量能力培訓，掌握生產(chǎn)工藝，能提升質(zhì)量標準 避免客訴
要求汽車零部件同行業(yè)
體系運行監(jiān)督
生產(chǎn)過程管控：監(jiān)控關(guān)鍵工序
加工、批準工藝變更供應(yīng)鏈質(zhì)量：審核供應(yīng)商資質(zhì)(GJB 939A)
客戶對接：作為顧客首問責任人，組織產(chǎn)品驗收（含文件包審核、試驗數(shù)據(jù)復(fù)核)團隊建設(shè)：培養(yǎng)GJB內(nèi)審員團隊，實施質(zhì)量意識培訓
專業(yè)能力：精通GJB 241A、GJB 467A（過程控制）等標準，掌握精密加工、等工藝風險管控，能執(zhí)行”雙五歸零“閉環(huán)質(zhì)量問題：熟練GJB 571不合格品審理流程；熟悉質(zhì)量管理體系標準（如AS9100、GJB9001C等)：掌握機械加工、熱處理、表面處理等工藝知識；熟悉常用計量器具的使用和維護：具備一定的英語讀寫能力，能夠閱讀英文技術(shù)資料；
體系運行監(jiān)督
生產(chǎn)過程管控：監(jiān)控關(guān)鍵工序
加工、批準工藝變更供應(yīng)鏈質(zhì)量：審核供應(yīng)商資質(zhì)(GJB 939A)
客戶對接：作為顧客首問責任人，組織產(chǎn)品驗收（含文件包審核、試驗數(shù)據(jù)復(fù)核)團隊建設(shè)：培養(yǎng)GJB內(nèi)審員團隊，實施質(zhì)量意識培訓
專業(yè)能力：精通GJB 241A、GJB 467A（過程控制）等標準，掌握精密加工、等工藝風險管控，能執(zhí)行”雙五歸零“閉環(huán)質(zhì)量問題：熟練GJB 571不合格品審理流程；熟悉質(zhì)量管理體系標準（如AS9100、GJB9001C等)：掌握機械加工、熱處理、表面處理等工藝知識；熟悉常用計量器具的使用和維護：具備一定的英語讀寫能力，能夠閱讀英文技術(shù)資料；
工作地點
山東省濰坊市昌邑市圍子街道綠博路
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職位發(fā)布者
朱宏發(fā)/人事主管
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山東浩信昌盛汽車零部件智能制造有限公司我公司是山東浩信昌盛汽車零部件智能制造有限公司，成立于2017年，資本額6個億，由昌邑市政府投資60%，浩信機械投資40%。我公司主要為濰柴直供發(fā)動機缸體。公司引進歐美先進水平靜壓自動化鑄造生產(chǎn)線，各工部配置了省力化、自動化程度極高的機器人輔助裝置，預(yù)計年產(chǎn)高端汽車鑄件25萬噸，廠內(nèi)作業(yè)員工數(shù)相比傳統(tǒng)鑄造廠減少一半以上，為建立一個優(yōu)秀的新公司團隊，公司誠摯聘請有關(guān)模具方案設(shè)計，模具、制造、溶解、造型生產(chǎn)管理，技術(shù)，設(shè)備管理，品質(zhì)管理等人才，有意應(yīng)聘者請準備簡歷表，注明應(yīng)聘崗位，期望薪酬等。
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