負責集團貿(mào)易業(yè)務板塊,主要職責包括資源整合、業(yè)務拓展、團隊管理及供應鏈優(yōu)化等。
職責:
1. 負責商品貿(mào)易上下游的資源整合與業(yè)務拓展,推動貿(mào)易業(yè)務發(fā)展;
2. 制定并執(zhí)行業(yè)績目標制定與達成,確保年度經(jīng)營目標的實現(xiàn);
3. 組建并管理團隊,優(yōu)化供應鏈金融、期貨等貿(mào)易模式,降低運營成本;
4. 協(xié)調銀行、海關、稅務等部門,處理信用證、保函等金融手續(xù),保障貿(mào)易資金安全;
5. 搭建完整的供應鏈管理體系,提高運營效率和降低運營成本;
?經(jīng)驗與要求:
1. 45周歲以下,10年以上貿(mào)易相關工作經(jīng)驗,大型國企、央企或上市公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先,擁有國際貿(mào)易相關資源、或大宗商品進出口貿(mào)易工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 大學本科以上學歷;能用英語或其他語種較熟練交流及書寫合同等商務文件;
3. 熟悉進口貿(mào)易、海關、國際船務、國際支付、收付匯、國內(nèi)貿(mào)易等相關流程;
4. 熟悉國家及行業(yè)相關法律法規(guī)政策,深度掌握貿(mào)易行業(yè)業(yè)務流程及市場特點;
5. 具備高度的責任心和客戶服務意識及較強的團隊合作意識;
6. 具備優(yōu)秀的應變思維、分析能力及商務洽談能力,能與客戶維持良好的可持續(xù)合作關系。