具備系統思考、邏輯分析能力和工作推動力，具有一定創新能力，以及應對快速變化的業務環境和解決復雜問題的能力，具備良好的團隊合作意識和抗壓能力，以及強大的組織管理能力和組織運營能力，確保運營活動順利進行并達成預期要求，有醫藥方面相關工作經歷。
工作職責：
1.負責公司運營團隊搭建，統籌及運營各部門團隊工作安排，線下門店溝通協調等管理工作。
2.進行跟蹤監控和評估，對所屬各區域的店鋪及產品進行訪問量。轉化率等數據分析并及時提出改進建議，從而優化推廣效果。
3.策劃、推進及組織協調團隊進行運營活動，針對客戶、產品特點以及市場狀況，制定戰略規劃。
任職要求：
1.本科及以上學歷，工商管理、運營管理、市場營銷等相關專業，具備豐富的運營管理經驗和領導能力，一般要求3年以上的相關管理經驗，2年以上同崗位管理經驗。
2.熟悉運營活動相關法律法規，熟悉運營管理的相關理論和方法，具備扎實的運營知識。
3.具備較強的戰略思維、數據分析能力、溝通能力和組織協調能力。
4.具備良好的團隊合作精神和抗壓能力，能夠應對復雜多變的市場環境，能夠帶領團隊高效完成工作任務，搭建公司的人才梯隊。
5.具備較強的溝通、組織和協調能力，能夠與各部門順暢合作，推動公司變革的成功落地和實施。
6.具備危機感和責任心，能夠積極應對各種人力資源風險和挑戰，維護公司的穩定運營。
7.具備良好的職業道德和職業操守，能夠保守公司商業秘密和運營信息。
薪資范圍：面議
學歷要求：本科（經驗豐富者可適當放寬）
工作性質：全職