一、崗位職責(zé)
1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各工序的質(zhì)量控制點(diǎn)（QCP）、關(guān)鍵控制點(diǎn)（CCP）及相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況巡查。
2、對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行定時(shí)巡檢，檢查操作是否符合規(guī)范，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題或偏差時(shí)，組織根本原因分析（RCA）和糾正預(yù)防措施（CAPA），防止類似問(wèn)題再次發(fā)生。
4、收集并整理生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量數(shù)據(jù)，定期進(jìn)行趨勢(shì)分析，向質(zhì)量主管匯報(bào)質(zhì)量狀況，提出改進(jìn)建議。
5、質(zhì)量留樣室管理、溯源系統(tǒng)管理。
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
二、任職要求
1、教育背景：具有食品科學(xué)、生物技術(shù)或相關(guān)領(lǐng)域的大專及以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：至少有2年以上的食品/藥品行業(yè)質(zhì)量控制工作經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)知識(shí)：熟悉食品行業(yè)的法律法規(guī)、質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)（如ISO 22000、HACCP）。
4、技能技巧：具備良好的溝通能力、熟練使用辦公軟件和質(zhì)量分析工具。
5、能適應(yīng)食品工廠工作環(huán)境，必要時(shí)配合加班，旺季有晚夜班。
三、員工福利：
1.公司提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬模式、發(fā)展空間；
2.公司實(shí)行雙休制，提倡員工快樂(lè)工作，快樂(lè)生活；
3.完善的福利保障：五險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利、年度體檢、年終獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、加班補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等。