1. 戰略規劃： 負責制定并實施所轄省區的年度、季度銷售戰略、市場拓展計劃及預算，確保完成公司下達的銷售指標。
2. 團隊建設： 負責省區內城市經理的招募、培訓、日常管理與績效考核，打造一支高效、專業的銷售鐵軍。
3. 渠道開發： 全面負責現代渠道（KA賣場）、傳統渠道、特通渠道及新零售渠道的開拓、維護與管理工作，構建健康的渠道網絡。
4. 客戶管理： 與區域內核心經銷商及重點客戶建立并維持長期、穩定的戰略合作伙伴關系，共同發展。
5. 市場洞察： 分析區域市場動態、競爭對手情況，及時向總部反饋市場信息，并提出有效的市場策略建議。