崗位職責(zé)
1. 渠道開(kāi)發(fā)與拓展：負(fù)責(zé)線下飲品店、酒吧、餐廳、商超及線上電商等銷售渠道的開(kāi)拓，完成市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)指標(biāo)。
2. 客戶關(guān)系維護(hù)：定期拜訪渠道客戶，維護(hù)穩(wěn)定的合作關(guān)系，做好客情關(guān)系與市場(chǎng)信息的收集工作。
3. 活動(dòng)策劃與執(zhí)行：策劃并執(zhí)行線下品鑒會(huì)、渠道招募、促銷等推廣活動(dòng)，并負(fù)責(zé)活動(dòng)復(fù)盤(pán)。
4. 銷售目標(biāo)達(dá)成：完成月度/季度銷售指標(biāo)，如渠道簽約量、銷售額等。
5. 市場(chǎng)調(diào)研：收集競(jìng)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與渠道政策信息，并及時(shí)向內(nèi)部反饋。
任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 經(jīng)驗(yàn)與技能：具備1-2年銷售或渠道相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有快消品（FMCG）、酒水飲料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更佳。具備良好的溝通談判能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力和數(shù)據(jù)分析能力。能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
3. 有新消費(fèi)品牌的早期渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，具備線上線下融合（OMO） 渠道的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉內(nèi)容電商和社交零售。熟悉所在區(qū)域的渠道生態(tài)，具備豐富的大客戶或圈層資源者更佳，有敏銳的市場(chǎng)洞察力，能開(kāi)辟創(chuàng)新型的渠道。
4.綜合素質(zhì)：目標(biāo)意識(shí)強(qiáng)，自驅(qū)力強(qiáng)，能吃苦，抗壓能力強(qiáng)，喜歡與人打交道。