我們提供：
人性化工作制：上班時間9:30-18:30，周末雙休，法定節假日全享；
福利拉滿：入職繳五險一金，年度旅游+體檢，不定期高額獎金；
快速成長：帶薪培訓+透明晉升通道，資深導師1對1輔導；
多元激勵：月薪+提成+年終獎，優秀者年薪上不封頂；
活力團隊：90后為主力軍，扁平化管理，氛圍輕松高效。
通勤便利：金融中心，近地鐵口，步行5分鐘左右
崗位職責：
1、負責客戶委托的招聘項目（主要招聘中高端人才，比如工程師，經理，總監、總經理等崗位，年薪幾十萬~幾百萬不等），主要面向“三高人群”（高學歷、高職位、高收入），與客戶企業充分溝通，分析職位需求；
2、根據客戶需求尋訪匹配合適的候選人并推薦給客戶；
3、協調安排客戶面試，及時解決面試過程中遇到的問題；
4、協調薪酬談判和錄用通知書，并根據客戶要求進行候選人的詳細背景調查；
5、候選人入職前中后期的跟蹤，為候選人提供相應的職業發展建議。
我們期待這樣的你
學歷：統招大專及以上；
經驗：
1-3年銷售/招聘經驗，有招聘或獵頭經驗者優先；
應屆生需具備人力資源/銷售相關實習經歷；
能力：目標感強，溝通力出色，抗壓能力佳，對人才市場敏感。
加入我們，你將獲得
全國化平臺：跨區域資源支持，接觸行業頭部客戶:
職業躍遷：顧問一資深顧問一團隊負責人一合伙人，清晰晉升路徑;
高回報激勵：無成本線，提成比例行業領先，多勞者多得。