1、資歷要求：5 年以上銷售經驗，3 年以上飲料行業通路銷售經驗，1 年以上新銳
品牌 RTM 體系搭建經驗
2、知識和工作能力要求：
1）熟悉營銷知識和了解當地終端市場狀況。
2）有良好的溝通協調和駕御客戶的能力。
3）能夠自覺自發工作，有求勝的欲望，有韌性。
4）工作態度認真，有吃苦耐勞的精神。
5）有一定數據分析能力和市場判斷能力。
6）熟悉計算機操作。
3、相關培訓要求：
銷售管理技巧、溝通技巧、談判技巧、市場規劃與開拓技巧等知識和技能的培訓。