（一）崗位職責
1.負責協助主管領導管理計劃財務部全面工作；
2.負責編制和修訂部門各項管理制度，報企管與審計部評審后執行，并監督檢查執行情況；部門人員日常工作安排；
3.負責部門各崗位員工的日常培訓，提升員工業務素養，加強團隊建設，適時向人力資源部提出部門人事意見；
4.負責對部門各崗位進行階段性績效考核；
5.負責依據會計準則、財稅政策，結合總部要求及公司經營管理實際需要，制定相關財務制度，指導會計進行會計核算科目建立、核算辦法完善等相關工作；
6.負責根據公司預算經營目標及需求，配合財務總監完成對外融資，確保經營目標順利實施；
7.負責審核公司各項費用、款項支出；
8.負責在主管副總的指導下完成公司年度預算，決算工作；
9.負責審核本級及下級公司編制的財務報表，并負責編制合并報表；
10.結合當期財務狀況及經營成果及預算執行情況，編制公司全面財務分析報告；
11.負責審核資金支出計劃，統籌資金，合理安排使用；
12.負責根據公司安排，不定期對公司及下屬貨場進行財務檢查，內部審計，做好內部監控工作；
13.負責配合完成公司本部及其他部門對公司進行的審計工作；
14.協調本部門下屬會計之間、本部門與其他部門之間協作關系；
15.負責負責定期組織本部門人員學習會計準則，法規等。
（二）任職資格
1.學歷要求：本科及以上學歷；
2.證件：中級會計師及以上；
3.相關工作經驗：具有5年財務相關工作經驗及2年以上相關管理崗位經驗；
4.能適應短期、中期出差；
5.年齡為45周歲以下；
6.忠于企業、服從領導、有大局意識、協作意識、以身作則、關愛員工、有較強的管理能力、執行能力，有較強的業務素質以及團隊建設能力等。
（三）薪資待遇：15-25萬元/年