崗位職責:
1、負責車隊的日常運營管理,包括車輛調度、任務分配、人員管理等工作;
2、制定車隊的運營計劃和策略,確保車隊按時完成任務,并保持良好的運營狀態;
3、平臺日常作業反饋及公司內部及各部門間的工作協調與配合,負責與其他部門的協調工作,以確保車隊的正常運轉;
4、負責車隊人員的管理與培訓,包括對駕駛員的培訓、安全教育和考核等工作,負責司機的日常管理和服務支持工作,包括但不限于司機招募、司機培訓,監督司機日常服務流程、服務規范、管理規定的落實工作,對司機服務質量負責;
5、負責車隊的維修保養工作,制定維修保養計劃,確保車輛及時得到維修保養;
6、負責車隊的安全管理工作,制定安全管理制度,加強駕駛員的安全意識教育,確保車隊的安全運行;
7、負責車隊的成本控制工作,制定成本控制制度,降低車隊運營成本,提高經濟效益;
8、通過日常數據分析和數據復盤,指導司機工作,提升司機服務水平,幫助司機提升收入;
司機溝通,包括不合格司機培訓,約談,司機數據分析等;
崗位要求:
1、具備3年以上汽車救援(B2以上)或相關行業工作經驗,熟悉車隊管理和運營工作流程;
2、具備較強的組織協調能力和領導能力,能夠帶領團隊完成工作任務;
3、具備較強的溝通能力和團隊合作精神,能夠與其他部門積極合作;
4、具備較強的責任心和敬業精神,能夠承受工作壓力,嚴格遵守公司的各項規章制度;
5、熟悉辦公軟件的操作,具備一定的文字處理能力。
薪資待遇:五險一金,有年假,工資5000-7000+績效+分紅