崗位內容：
1、負責培訓項目的開發工作：具備獨立開發與統籌協調的能力包含前期需求調研，階段性訓培訓工作；
2、對于培訓效果進行追蹤和分析適用于本業務模型的培訓體系；
3.主要針對一線員工入職培訓的
崗位要求：
1、大專及以上學歷；
2、1年以上培訓經驗，必須是客服培訓經驗的（出行客服的培訓經驗優先）
3、豐富的培訓實踐，有可呈現的項目案例者優先；
4、溝通和協調能力：出色的溝通和協調能力；
5、常用辦公軟件（如PPT、word、excel制作）的使用和視頻剪輯者優先；
薪資福利：
1、綜合薪資5-6K，朝九晚六，周末雙休
2、生日節假日福利
3、年度發放年終獎；
4、入職繳納五險一金；
5、入職滿一年免費體檢。