崗位職責：
負責所轄區域內各門店的日常運營管理，確保門店達到公司運營標準，提升服務質量與顧客滿意度；
根據公司發展戰略，協助選址、開店及拓展計劃，進行市場調研，分析區域市場需求，制定合理的選址策略，保障門店選址質量與效益；
負責門店銷售目標的制定與執行，持續優化門店銷售策略，提升門店的營業額和毛利水平；
根據公司營銷活動方案及市場需求，策劃并執行區域內的促銷活動、主題活動及其他營銷推廣工作，確保活動效果達成；
為所轄區域內的門店經理及員工提供專業培訓與運營指導，幫助提升店面運營管理水平及團隊執行力；
定期分析門店運營數據，編制運營報告，對銷售、庫存、顧客反饋等進行全面評估，制定提升方案；
與公司總部各部門保持緊密溝通，確保各項運營任務的順利執行，及時反饋門店運營中遇到的困難與問題，并提供解決方案；
定期對區域市場進行競爭分析與顧客需求調研，掌握市場動態，提出合理的市場改進建議。
任職要求：
大專及以上學歷，市場營銷、企業管理、連鎖管理等相關專業優先；
5年以上熟食連鎖行業運營管理經驗，至少2年同等職位經驗，具有多個門店管理經驗者優先；
熟悉連鎖加盟公司運營管理流程，具有較強的市場敏銳度和數據分析能力；
具備較強的團隊管理能力，能夠有效協調各方資源，提升門店運營效率；
良好的溝通協調能力，具備較強的活動策劃和執行能力；
具有較強的責任心和抗壓能力，能夠在高壓力下完成各項任務；
能夠接受頻繁出差，具備良好的區域管理能力。