1、根據(jù)公司每個(gè)月安排的工作內(nèi)容，對(duì)市場(chǎng)的執(zhí)行情況作督查和指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)執(zhí)行中優(yōu)秀的做法，及時(shí)指導(dǎo)市場(chǎng)操作的不規(guī)范現(xiàn)象；
2、檢查市場(chǎng)的終端鋪貨情況，終端的陳列，促銷，活動(dòng)執(zhí)行與終端包裝工作的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況；
3、核查市場(chǎng)終端返利，店員激勵(lì)，終端推廣等費(fèi)用的執(zhí)行情況，確保公司的費(fèi)用能按流程操作；
4、檢查市場(chǎng)業(yè)務(wù)人員的在崗情況，門店拜訪周期和頻次，了解市場(chǎng)周會(huì)的執(zhí)行情況，針對(duì)市場(chǎng)業(yè)務(wù)人員出現(xiàn)的在崗現(xiàn)象不正常，門店拜訪不正常或存在兼職情況及時(shí)上報(bào)公司處理；
5、及時(shí)處理市場(chǎng)出現(xiàn)的售假事件，處理市場(chǎng)惡性串貨等事件；
任職要求：
1、有市場(chǎng)銷售、督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、大專以上學(xué)歷，22歲-40歲之間；
3、有夢(mèng)想、有追求、有目標(biāo)、吃苦耐勞、品德好；
4、能適應(yīng)浙江省內(nèi)出差；