專職司機招聘要求
崗位名稱：專職司機
所屬部門：行政部
匯報對象：行政主管
核心定位：
本崗位負責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)（如董事長、高管）、客戶及業(yè)務(wù)團隊的日常出行保障，同時需配合公司新能源咨詢與開發(fā)業(yè)務(wù)的出行需求（如項目地考察、客戶拜訪、行業(yè)會議接送等），是公司對外形象的“移動窗口”，需兼顧駕駛安全、服務(wù)規(guī)范與業(yè)務(wù)配合度。
核心職責(zé)：
1. 日常出行保障：負責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、核心客戶的日常通勤、商務(wù)拜訪、會議等出行接送，提前規(guī)劃路線（避開擁堵、優(yōu)先高效路線），確保行程準時、安全；
2. 業(yè)務(wù)出行配合：配合新能源開發(fā)業(yè)務(wù)需求，協(xié)助接送團隊前往項目地（如光伏/儲能項目現(xiàn)場、合作方園區(qū)）、行業(yè)展會或政策對接地點，按業(yè)務(wù)計劃靈活調(diào)整出行安排；
3. 車輛日常管理：負責(zé)所駕車輛的日常保養(yǎng)（如定期檢查油液、輪胎、剎車等）、清潔（車內(nèi)外整潔，無異味）及年檢、保險辦理等事宜，及時上報車輛故障并協(xié)助維修；
4. 安全與合規(guī)駕駛：嚴格遵守交通法規(guī)，杜絕酒駕、疲勞駕駛、超速等違規(guī)行為，行車中關(guān)注路況與車況，確保駕乘人員安全；遇突發(fā)情況（如交通事故、車輛故障）需冷靜處理并第一時間上報；
5. 保密與服務(wù)規(guī)范：行車中不隨意打聽、傳播公司業(yè)務(wù)信息（如領(lǐng)導(dǎo)溝通的項目細節(jié)、客戶合作內(nèi)容），保持禮貌服務(wù)意識（如主動開關(guān)車門、協(xié)助搬運資料），維護公司專業(yè)形象。
任職要求：
1. 資質(zhì)與經(jīng)驗：
? 年齡25-35周歲，C1及以上駕照，5年以上專職駕駛經(jīng)驗（有企業(yè)高管司機、商務(wù)司機經(jīng)驗者優(yōu)先）；
? 無重大交通事故記錄、無酒駕/毒駕等違法違規(guī)記錄，駕駛證年檢合格，熟悉交通法規(guī)；
? 熟悉工作所在地及周邊城市路況（如項目地集中區(qū)域、政府辦公區(qū)、核心商圈路線），能快速規(guī)劃最優(yōu)出行路線。
2. 職業(yè)素養(yǎng)：
? 服務(wù)意識強：待人禮貌，主動配合出行安排，不推諉任務(wù)，能適應(yīng)臨時加班或短途出差（如當(dāng)日往返項目地）；
? 保密意識強：不泄露駕乘過程中接觸的公司信息、領(lǐng)導(dǎo)行程或客戶隱私，嘴嚴可靠；
? 細心負責(zé)：關(guān)注車輛細節(jié)（如油量充足、車內(nèi)備品齊全），提前預(yù)判出行風(fēng)險（如惡劣天氣調(diào)整路線），確保行程順暢。
3. 能力與身體條件：
? 駕駛技術(shù)嫻熟，能應(yīng)對復(fù)雜路況（如城市擁堵、鄉(xiāng)村小路、高速長途），具備基本車輛故障判斷能力（如識別異響、漏油等問題）；
? 身體健康，無影響駕駛的疾病（如高血壓、癲癇等），精力充沛，能適應(yīng)長時間駕駛（如單日200公里以上行程）；
? 無不良嗜好（如吸煙需遵守車內(nèi)禁煙規(guī)定），形象整潔得體（著裝規(guī)范，無紋身外露等）。
4. 其他要求：
? 認同公司新能源咨詢與開發(fā)業(yè)務(wù)理念，理解“服務(wù)業(yè)務(wù)、保障安全”的崗位價值；
? 能熟練使用導(dǎo)航軟件（如高德、百度地圖），具備基礎(chǔ)手機操作能力（如接收行程通知、上報車輛情況）。
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