崗位職責(zé):
1. 主導(dǎo)制定項目的測試策略和計劃，明確測試范圍、目標及執(zhí)行方案，包括需求分析、測試用例設(shè)計、測試數(shù)據(jù)準備等環(huán)節(jié)
2. 主導(dǎo)執(zhí)行測試活動，涵蓋功能測試、性能測試、系統(tǒng)測試、可靠性測試等，分試經(jīng)析測試結(jié)果并提交缺陷報告
3. 與市場、開發(fā)、生產(chǎn)、售后等部門保持高效溝通，推動問題解決與流程優(yōu)化，參與需求評審提出可測試性建議，協(xié)調(diào)測試環(huán)境搭建，同步測試進展與風(fēng)險，確保項目整體目標達成
4. 協(xié)調(diào)測試設(shè)備、環(huán)境等資源的配置，優(yōu)化人力與資源的使用效率，監(jiān)督測試執(zhí)行進度并控制質(zhì)量風(fēng)險
5. 負責(zé)測試計劃、用例、報告等文檔的編寫與評審，確保測試過程可追漏。整理測試結(jié)果，分析缺陷趨勢,為產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持與改進建議
任職要求
1.電子電氣相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.本科及以上學(xué)歷，具有3年以上產(chǎn)品測試或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗
3.優(yōu)秀的測試計劃制定和執(zhí)行能力，熟悉黑白盒、系統(tǒng)、場景等各種測試方法和工具。
4.熟悉便攜儲能或家庭儲能電源和IPD流程優(yōu)先。
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作能力，有強烈的責(zé)任心和積極主動的工作態(tài)度，能高效達成目標。