1.工作職責：?臨床醫(yī)療工作：在上級醫(yī)師的指導下，能獨立完成腫瘤患者的細胞治療方案制定與實施，根據(jù)患者個體情況，如腫瘤類型、分期、身體狀況及基因特征等，精準定制前沿細胞治療技術(shù)的臨床應用；密切觀察接受細胞治療患者的病情變化，及時處理治療過程中出現(xiàn)的不良反應，如細胞因子釋放綜合征、神經(jīng)毒性等，保障患者的治療安全與效果；對患者治療效果進行持續(xù)評估，依據(jù)評估結(jié)果適時調(diào)整治療策略；熟練解讀腫瘤患者全面、綜合的診療方案，必要時參與腫瘤多學科會診（MDT），優(yōu)化患者的整體治療流程；參與常規(guī)值班排班。?質(zhì)量控制與安全管理：嚴格執(zhí)行醫(yī)院及科室關(guān)于腫瘤細胞治療的各項規(guī)章制度、診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)范，確保醫(yī)療質(zhì)量與安全；協(xié)助科室完善腫瘤細胞治療相關(guān)的質(zhì)量控制體系，定期對治療過程進行質(zhì)量檢查與評估，持續(xù)改進治療流程與質(zhì)量。?客戶全流程服務：負責客戶全流程醫(yī)療服務，主動服務客戶需求，包括不限于通過電話、線上平臺等渠道及時響應客戶咨詢與反饋，優(yōu)化客戶體驗，維護企業(yè)品牌形象。?參與科研及帶教工作：積極參與配合臨床研究項目，收集、整理腫瘤細胞治療的臨床數(shù)據(jù)；適時撰寫高質(zhì)量的科研論文，參與國內(nèi)外學術(shù)交流活動，分享研究成果，提升醫(yī)院在腫瘤細胞治療領域的學術(shù)影響力；根據(jù)安排，指導培養(yǎng)進修醫(yī)師、實習醫(yī)師和新入職醫(yī)師；關(guān)注本專業(yè)領域的最新進展，學習和引進新技術(shù)、新療法，并應用于臨床實踐。?其他工作：根據(jù)工作需要，完成所分配的其他任務，包括科室建設、新項目開展、短期出差等。2.任職資格（指專業(yè)、學歷、工作經(jīng)驗、外語語種和程度、溝通等各種能力）：?基本條件：碩士及以上臨床醫(yī)學、腫瘤學等相關(guān)專業(yè)學歷，（優(yōu)秀本科可議），接受過系統(tǒng)、專業(yè)的臨床醫(yī)學規(guī)培；持有有效的《醫(yī)師資格證書》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》，執(zhí)業(yè)范圍為內(nèi)科。已完成內(nèi)科或腫瘤主治醫(yī)師職稱及以上評定； ?工作經(jīng)驗：有 3年以上二級及以上醫(yī)院臨床工作經(jīng)驗，工作科室需包含內(nèi)科或腫瘤科至少2年以上經(jīng)歷；對內(nèi)科系統(tǒng)或腫瘤科常見病多發(fā)病有系統(tǒng)的了解掌握，能獨立做出診治。?專業(yè)技能：熟練掌握基礎理論、專業(yè)知識及臨床技能，能獨立完成內(nèi)科或腫瘤科的常規(guī)檢查、診斷及治療操作； 具備一定的應急處理能力，能應對內(nèi)科急危重癥的初步救治；熟悉醫(yī)療法律法規(guī)及醫(yī)院各項規(guī)章制度，嚴格遵守醫(yī)療倫理規(guī)范。?優(yōu)質(zhì)服務意識：服務意識強，具備現(xiàn)代醫(yī)學觀念即生物、心理和社會模式，全方位服務關(guān)愛患者的身心。?職業(yè)素質(zhì)及成長驅(qū)動意愿：具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，有責任心和團隊協(xié)作精神；針對新的飛速發(fā)展的醫(yī)學領域如細胞治療的臨床應用、基因診斷等，在原有臨床業(yè)務基礎上，具有不斷學習更新的意愿驅(qū)動，并能盡快適應掌握；有夢想，不斷超越自己，具有學習、開拓、創(chuàng)新精神。?其他：能夠熟練使用電子病歷系統(tǒng)等醫(yī)療辦公軟件。3.招聘選拔條件?必備條件（必填項，指進入公司的門檻，按主要到次要排序）：?持有有效的《醫(yī)師資格證書》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》，執(zhí)業(yè)范圍為內(nèi)科。主治醫(yī)師及以上職稱；?二級醫(yī)院及以上臨床一線工作3年以上，能獨立做出常見疾病診治；?優(yōu)先條件（必填項，指在必備條件相同時，具備以下條件之一可以優(yōu)先于其他候選人錄用的，按主要到次要排序）：?三甲醫(yī)院工作經(jīng)驗者優(yōu)先。?碩博學歷?有腫瘤細胞治療臨床經(jīng)歷者優(yōu)先，曾參與過腫瘤細胞治療臨床試驗或項目者優(yōu)先。