質(zhì)量部部長

本科及以上學歷，化工、化學工程、質(zhì)量管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗：8-10年以上精細化工行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，5年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉化工生產(chǎn)工藝和質(zhì)量控制流程。
專業(yè)技能：精通ISO 9001等質(zhì)量管理體系標準，專業(yè)技能：精通ISO 9001等質(zhì)量管理體系標準，保證環(huán)境管理體（ISO 14001）、職業(yè)健康安全管理體系（OHSAS 18001）的有效運行，組織完成內(nèi)部審核及外部審核等；
能力素質(zhì)：較強的領導力、溝通協(xié)調(diào)能力和決策能力，具備跨部門協(xié)作和推動變革的能力。
職責
一 提高全員質(zhì)量意識
1 1.1 向員工及相關方傳播公司質(zhì)量管理理念；
1.2 學習并推廣先進質(zhì)量管理方法。
二 質(zhì)量管理體系建立與實施
2 2.1 組織編寫公司上年度質(zhì)量回顧；
2.2 組織制定公司本年度質(zhì)量計劃；
2.3 組織制、修訂公司質(zhì)量方針及質(zhì)量目標；
2.4 組織制、修訂公司《質(zhì)量手冊》、《程序文件》。
三 質(zhì)量管理
3 3.1 保證質(zhì)量管理體系的有效運行，向公司總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系的業(yè)績及任何改進的需求；
3.2 監(jiān)視和測量公司各部門涉及質(zhì)量管理的相關過程，并參與相關評審，以保障公司產(chǎn)品質(zhì)量符合要求；
3.3 負責下屬崗位（質(zhì)量部部長、QA/QC負責人等）入職能力確認、技能培訓、考評（日常及年度）及質(zhì)量部所有事務監(jiān)督檢查及協(xié)調(diào)處理；
3.4 負責依據(jù)總公司ARD提供分析方法，驗證、改進，并編制、審核公司的檢驗操作規(guī)程；
3.5 負責組織解決生產(chǎn)過程、工藝改進中碰到的分析技術難題；
3.6 針對出現(xiàn)的不合格品、偏差、質(zhì)量事故及事件（包括：交叉污染等）、客戶投訴及潛在風險，招集相關部門進行分析、調(diào)查，并形成處理方案及有效的糾正、預防措施；
3.7參與各職能部門操作規(guī)程及工作標準等的審核，負責文件的受控發(fā)放，并對文件的編制、變更、修訂等不符合質(zhì)量管理體系要求的地方及操作記錄的完整性、真實性、追溯性等不符合的地方，提出改進意見，并跟蹤、驗證。
3.8 負責對變更執(zhí)行進行監(jiān)督，并提出改進意見，并跟蹤、驗證。
3.9 負責制、修訂5S管理考核方案，并跟蹤、驗證。
四 其它體系管理
4 4.1保證環(huán)境管理體（ISO 14001）、職業(yè)健康安全管理體系（OHSAS 18001）的有效運行，組織完成內(nèi)部審核及外部審核等；
4.2 向公司總經(jīng)理報告環(huán)境管理體系及職業(yè)健康安全管理體系的業(yè)績及任何改進的需求
五 其它工作
5 5.1根據(jù)其他職能部門的需求，提供支持。
5.2 資料（記錄）歸檔工作；
5.3 公司及領導交辦的其他工作。