薪資待遇:固定工資+提成,固定底薪3600+1%提成(1-1.5k)+加班費(月工時208h、加班費730元),綜合5-6.5k
注意:第一個月學習期,提成按500元*銷售達標率
月出勤工時約為208h,月休4天
工作職責:
1、技能掌握:熟悉并掌握各工坊的操作流程,多崗位之間合理輪換,提升個人工作技能
2、顧客服務執行:能夠按照服務五步驟動作完成顧客接待顧客。
3、銷售執行:通過顧客需求達成銷售目標,完成收銀、二次加工以及打包等流程化作業。
4、商品管理:
(1)交付:負責門店產品鹵煮,完成門店產品陳列以及商品管理,遵循先進先出原則。
(2)具備門店商品管理的基本能力,配合店長完成每日庫存盤點以及產品上柜陳列前質檢等。
5、店務標準執行:5S標準落地執行,維護門店設備正常運轉,以及食品安全標準執行。
6、服從店長安排,積極配合完成工作。
任職要求:
1、18-45歲,高中及以上學歷;
2、 性格開朗,個人衛生良好,溝通能力良好;
3、吃苦耐勞,能夠適應輪班制;
4、 有相關零售行業從業經驗優先考慮;
5、 能提供食品類健康證
工作時間:
每天工作時間8小時,排班制,月休4天
早班:8:00-17:00
晚班:14:00-23:00