1.推動公司體系運行，配合質量、環境、職業健康、食品安全管理、能源體系的年度內審、評審；
2.負責公司文件管理，負責部門二、三、四級文件的編寫建立、發放、回收、銷毀等管理工作，負責公司各部門體系文件的受控以及歸檔管理工作；
3.投訴產品處理及跟蹤，客戶投訴與退貨物料的調查、處理及反饋，并對整改措施完成情況的跟蹤落實；
4.負責生產過程質量監控（中間過程中數據異常的監督檢查）并找到真因，落實整改。
5.不合格/偏差/變更的管理，跟蹤偏差產生的根本原因，跟蹤糾正預防措施的實施及評估實施效果；負責建立偏差臺賬，并對偏差進行匯總分析。

任職要求：