1.負責董事長辦公室服務，包括董事長來往信件、郵件的接受與發送；
2.合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序；
3.根據董事長要求，跟蹤決議事項的推進，完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務；
4.負責董事長信函、報告、文件等各類文件的撰寫；
5.協助董事長對重要業務資料進行檔案管理；
6.做好公關工作，負責對外聯絡、接待，做好公司會議紀要，備忘錄及其它文件的整理
7、董事長交待的其他工作任務。
任職要求：
1、年齡22-36歲，男女不限，形像氣質佳；本科以上，中英文良好。
2、遵守紀律，保守秘密，適應加班。
3、反應靈活、具有獨立的策略思考能力、書面作業能力、英語溝通能力。
4、具備人際溝通協調能力，高度的工作熱情及工作責任。
5、2年以上的工作經驗。