職位描述
政企軟件項目PMP人力資源服務互聯網計算機軟件
崗位職責：
1.負責項目的整體規劃。制定項目計劃、預算、時間表和項目實施方案，并與客戶進行正式匯報，確保項目按期交付；
2.組織和領導項目團隊，明確團隊成員職責和任務，同時協調技術支持團隊和運營支持團隊等資源，確保項目順利進行，并且定期與客戶進行項目進度匯報；
3.與甲方保持及時地溝通和協調，了解需求，解決問題，建立良好的合作關系；
4.監控項目進度，定期進行項目評估，確保項目質量、進度和預算符合預定目標；
5.優化項目流程，提高項目執行效率和質量，降低成本，提升項目價值；
6.整理和分析項目數據，編制項目報告，為管理層提供決策支持；
7.工作地點：根據項目需求而定，可能需要出差或常駐項目現場。
任職要求：
1.本科及以上學歷，公共管理、項目管理、人力資源管理等相關專業優先；
2.具備豐富的項目管理經驗，熟悉公共就業服務領域的相關政策和流程；
3.具備較強的領導能力和團隊管
4.理能力，能夠帶領團隊高效完成項目任務；
5.具備良好的溝通能力和協調能力，能夠與多方利益相關者有效溝通；
6.具備一定的互聯網運營的思維，有比較好的分析能力和解決問題的能力，能夠迅速應對項目中的挑戰和變化；具備高度的責任心和敬業精神，能夠承受一定的工作壓力。
1.負責項目的整體規劃。制定項目計劃、預算、時間表和項目實施方案，并與客戶進行正式匯報，確保項目按期交付；
2.組織和領導項目團隊，明確團隊成員職責和任務，同時協調技術支持團隊和運營支持團隊等資源，確保項目順利進行，并且定期與客戶進行項目進度匯報；
3.與甲方保持及時地溝通和協調，了解需求，解決問題，建立良好的合作關系；
4.監控項目進度，定期進行項目評估，確保項目質量、進度和預算符合預定目標；
5.優化項目流程，提高項目執行效率和質量，降低成本，提升項目價值；
6.整理和分析項目數據，編制項目報告，為管理層提供決策支持；
7.工作地點：根據項目需求而定，可能需要出差或常駐項目現場。
任職要求：
1.本科及以上學歷，公共管理、項目管理、人力資源管理等相關專業優先；
2.具備豐富的項目管理經驗，熟悉公共就業服務領域的相關政策和流程；
3.具備較強的領導能力和團隊管
4.理能力，能夠帶領團隊高效完成項目任務；
5.具備良好的溝通能力和協調能力，能夠與多方利益相關者有效溝通；
6.具備一定的互聯網運營的思維，有比較好的分析能力和解決問題的能力，能夠迅速應對項目中的挑戰和變化；具備高度的責任心和敬業精神，能夠承受一定的工作壓力。
工作地點
恩施宣恩縣宣恩市民之家4F
認證資質
營業執照信息
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職位發布者
李女士/HR
剛剛活躍立即溝通
武漢新思路信息技術合伙企業(有限合伙)公司成立于2009年，是A股上市公司德生科技旗下的全資子公司，武漢新思路專注于提供公共就業數據信息化服務，主要的產品是用信息化手段幫助政府就創中心搭建就業信息化平臺并實施運營，為人社局下面的二級單位：就創中心/就業局提供服務，主要的產品是用信息化手段幫助政府就創中心搭建就業信息化平臺并實施運營，具體來講：比如當地勞動力信息采集工作、求職招聘（解決當地居民就業及當地政府引進企業的招聘問題）、各類補貼金的發放及技能培訓（大學生就業補貼、靈活就業補貼、專項技能培訓等）用戶遍布政府、科教、就業、培訓、勞動社保等行業。公司獲得國家高新企業、雙軟認證、廣播電視節目制作經營許可證及網絡文化經營許可證，在業內收獲豐富口碑。武漢新思路立足湖北，逐漸拓展至全國：省內，已和湖北省勞動就業管理局，黃石市、孝感市、荊門市、潛江市、咸寧市、武穴市等地市勞動就業管理局進行了深度合作;省外，與吉林、青海海西州等地勞動就業管理局進行了合作，均以數據采集、數據決策和數據分析為核心。公司總部位于武漢光谷科技圈，毗鄰武大、華科等211、985高校，人員結構以從事軟件開發十余年的高級工程師為技術核心。企業以“簡單、快樂、責任、創新”為價值理念，是一支陽光開放、高執行力的團隊!員工保障計劃：全體員工入職即享有五險一金；員工發展機制：透明的晉升通道和明確的專業發展機制，每年1次定崗定級的調薪機會；其它福利：為了給員工創建舒適愉快的工作環境，并實現工作生活的平衡，特制定以下福利安排：帶薪年假、全勤獎、工齡工資、節假日禮包/禮金、員工生日Party、團隊聚餐/娛樂活動、年終獎金、年度旅游等。作為一家成長中的公司，我們會源源不斷為全體員工提供更多的福利......公司總部：湖北省武漢市武昌街道口匠心城--中航廣場2302室
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