一、優厚福利待遇
1.高薪不封頂:底薪 + 高額績效獎金 + 階梯式提成,業績突出者收入上不封頂。
2.靈活假期:單雙休制度 + 法休
3.暖心關懷:節假日福利、年終獎、年假等。
4.保障齊全:五險全覆蓋。
二、崗位職責:
1、負責設計和實施家政服務培訓課程;
2、為家政服務人員提供專業培訓,提升服務質量;
3、根據市場變化和需求,不斷優化和更新培訓內容;
4、建立并維護培訓學員檔案,跟蹤培訓效果及反饋。
三 、任職要求:
1、具備家政服務相關專業知識,有授課或培訓經驗者優先;
2、良好的溝通表達能力和親和力,能夠吸引學員注意力;
3、具備創新思維,能夠設計符合市場需求的培訓課程;
4、責任心強,能夠獨立完成培訓項目的策劃和執行。