雇員點評標簽
職位描述
物流管理辦公軟件數據分析溝通協調問題解決
工作內容：
1. 負責倉儲運營的日常管理工作，確保倉儲運營流程的高效執行，提升倉儲運營效率；
2. 分析倉儲運營數據，識別運營過程中的問題點，提出并實施改進方案，優化倉儲運營流程；
3. 協調倉儲運營與其他部門之間的工作，確保信息流通順暢，提升整體運營效率；
4. 根據業務發展需求，制定倉儲運營策略，確保倉儲運營目標的達成；
5. 領導并管理倉儲運營團隊，提升團隊成員的專業技能與綜合素質，打造高效的運營團隊。
任職資格：
1. 教育背景
學歷要求：本科及以上學歷，物流管理、供應鏈管理、工商管理等相關專業優先，專業不限；
2. 工作經驗
工作經驗：5-10年倉儲運營相關工作經驗，具備倉儲管理、物流規劃等方面的實踐經驗，熟悉倉儲運營流程及管理規范；
3. 能力要求：
專業技能：熟悉倉儲運營管理流程，具備較強的倉儲規劃與優化能力；熟練使用倉儲管理軟件及辦公軟件；
業務理解：具備良好的業務敏感度，能夠準確把握倉儲運營的核心需求，有效提升倉儲運營效率；
溝通協調：具備出色的溝通協調能力，能夠有效協調倉儲運營中的各項事務，確保運營順暢；
數據分析：具備較強的數據分析能力，能夠通過數據分析指導倉儲運營決策，優化倉儲布局與流程；
4. 基本素質
團隊合作：具備良好的團隊合作精神，能夠與各部門緊密合作，共同推進倉儲運營目標的實現；
問題解決：具備獨立分析和解決問題的能力，面對倉儲運營中的突發事件能夠迅速反應并有效解決；
責任心：具有強烈的責任心，對工作認真負責，能夠承擔一定的工作壓力，確保倉儲運營的高效與安全；
創新思維：具備創新意識，關注物流行業動態，能夠不斷學習和探索新技術、新方法，提升倉儲運營效率。
符合京東價值觀：客戶為先、創新、拼搏、擔當、感恩、誠信。
工作地點
昆山市京東亞洲一號蘇州昆山物流園蘇州昆山物流園
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