工作范圍 Position summary
負責銷售經理培訓體系的搭建、全國經理級培訓項目的規劃設計,以及協助培訓團隊專業力提升和梯隊建設。
主要職責Major Duties and Responsibilities
1.負責設計與實施針對銷售帶人經理的培訓體系,包括但不限于業務策略與規劃、團隊管理、市場開拓等能力提升項目,支持中國營銷與CSO雙模式業務發展;
2.根據公司業務目標與市場策略,系統規劃并執行全國經理級培訓項目,確保項目落地并達成預期效果;
3.開發與優化疫苗行業專業培訓課程,整合產品知識、市場動態及銷售管理實踐,提升團隊專業能力;
4.深入區域調研培訓需求,提供針對性培訓支持,協助區域業務目標達成;
5.按要求協同執行培訓項目的全流程管理,包括不限于計劃制定、資源協調、過程跟進與效果評估;
6.協助建立并維護培訓效果評估體系,定期復盤培訓成果,持續優化培訓內容與流程;
7. 協助內部培訓師的質控與賦能,助力建設高質量的講師資源池。
任職要求:
教育背景 Education:本科及以上學歷,醫藥、生物、市場營銷等相關專業優先。
工作經驗 Experience:
1.至少3年以上疫苗或醫藥行業銷售管理/區域市場管理經驗;
2.具備3年以上銷售培訓體系搭建或高級培訓項目管理經驗,有經理級培訓實戰案例;
3.熟悉直營與CSO合作模式,能針對不同業務模式設計差異化培訓方案。
專業技能 Special skill:
1.優秀的培訓課程設計與授課能力,能獨立完成項目策劃與執行;
2.具備較強的數據分析與需求調研能力,能驅動培訓效果轉化;
3.出色的溝通協調與跨部門協作能力,能有效推動項目落地;
4.熟練使用辦公軟件,具備良好的英語聽說讀寫能力;
5.抗壓能力強,適應高頻出差與多任務并行的挑戰。
其他要求 Others:
樂觀積極,具備良好的職業形象與影響力,善于學習與創新,具備較強的結果導向思維。