一、崗位職責:
1、負責協助餐飲部經理完成餐飲部日常管理工作;
2、負責協助餐飲部經理完成部門內員工的培訓與帶教工作,不斷提高員工業務水平與服務意識;
3、與餐飲部經理、行政總廚等共同研究新菜單,滿足賓客口味需求;
4、推廣酒店活動與菜品,為重要客戶提供周到服務;
5、做好餐飲部內部質量控制、內部流程規范化管理及部門間溝通協調工作。
二、任職資格:
1、形象氣質良好,執行力、溝通能力較強;
具有酒店管理經驗,一年以上同崗位工作經驗者優先
三、福利待遇:
1、滿勤獎100元/月,月休4天;
2、包吃,于員工食堂用餐;
3、入職滿半年即可享受工齡獎50元/月,每半年調增50元,封頂500元;
4、員工享有五險/五險一金以及帶薪法定節假日、年假、婚假、產假、陪產假、喪假等;
5、為員工提供公寓式員工宿舍,免費提供床上五件套、包物業費清潔費網絡費、水電費額度,距酒店步行僅需5分鐘,配備空調、熱水器、網線、書桌椅、衣柜、獨立洗手間等;
6、設年終獎、績效獎金、全勤獎、工齡獎、員工活動基金、節日禮金(禮品)、結婚禮金、生育禮金、慰唁金、重大疾病補助等;
7、每季度舉辦員工生日會、特殊節日員工活動及外出團建活動;
8、定期組織各類培訓,提高員工職業技能;
9、享受集團(醫院、酒店)內部員工消費折扣。