職位描述
物業(yè)管理師費(fèi)用催繳物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書
1.配合物業(yè)中心總經(jīng)理完成服務(wù)中心的各項(xiàng)工作；
2.認(rèn)真完成所分管的各項(xiàng)工作；
3.當(dāng)物業(yè)中心總經(jīng)理不在時(shí)，代理其進(jìn)行工作；
4.有權(quán)向物業(yè)中心總經(jīng)理提出建議對(duì)下屬人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲；
5.有權(quán)處理顧客對(duì)其分管工作范圍內(nèi)的投訴；
6.有權(quán)處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件；
7.有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項(xiàng)工作；
8.與上級(jí)主管單位的溝通聯(lián)系，確保小區(qū)服務(wù)工作的正常運(yùn)行；
9.每日檢查服務(wù)中心日常工作情況，發(fā)現(xiàn)存在及潛在問題及時(shí)安排處理并改進(jìn)，監(jiān)督其他部門主管的日檢情況，跟進(jìn)處理結(jié)果；
10.監(jiān)督本服務(wù)中心各部門對(duì)ISO9001質(zhì)量管理體系及環(huán)境管理體系的執(zhí)行情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織各部門開展自我檢查、自我分析；
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2.認(rèn)真完成所分管的各項(xiàng)工作；
3.當(dāng)物業(yè)中心總經(jīng)理不在時(shí)，代理其進(jìn)行工作；
4.有權(quán)向物業(yè)中心總經(jīng)理提出建議對(duì)下屬人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲；
5.有權(quán)處理顧客對(duì)其分管工作范圍內(nèi)的投訴；
6.有權(quán)處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件；
7.有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項(xiàng)工作；
8.與上級(jí)主管單位的溝通聯(lián)系，確保小區(qū)服務(wù)工作的正常運(yùn)行；
9.每日檢查服務(wù)中心日常工作情況，發(fā)現(xiàn)存在及潛在問題及時(shí)安排處理并改進(jìn)，監(jiān)督其他部門主管的日檢情況，跟進(jìn)處理結(jié)果；
10.監(jiān)督本服務(wù)中心各部門對(duì)ISO9001質(zhì)量管理體系及環(huán)境管理體系的執(zhí)行情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織各部門開展自我檢查、自我分析；
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.通曉物業(yè)管理的基礎(chǔ)知識(shí)；
3.45歲以下，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
1.大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.通曉物業(yè)管理的基礎(chǔ)知識(shí)；
3.45歲以下，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
工作地點(diǎn)
蕪湖弋江區(qū)柏莊麗城
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安徽柏莊物業(yè)服務(wù)有限公司柏莊物業(yè)旗下?lián)碛?家區(qū)域分公司，現(xiàn)有在管物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目18個(gè)，在管總建筑面積500萬平米，擁有各類專業(yè)技術(shù)及管理服務(wù)人員900余人。柏莊物業(yè)公司設(shè)有五大職能部門：綜合管理部、品質(zhì)管理部、財(cái)務(wù)管理部、經(jīng)營管理部、電梯維保中心，分別就公司內(nèi)部的信息、協(xié)調(diào)、行政后勤保障、人力資源的開發(fā)、培訓(xùn)及管理、品質(zhì)管理、技術(shù)支持、財(cái)務(wù)監(jiān)控和公司企劃、新項(xiàng)目的拓展等分工負(fù)責(zé)、通力協(xié)作，為各在管項(xiàng)目良好運(yùn)營提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障。公司秉承柏莊集團(tuán)“滿意服務(wù)、幸福生活”的企業(yè)理念，以“以人為本、業(yè)主至上、誠信服務(wù)、優(yōu)質(zhì)安全、盡善盡美”的質(zhì)量方針，展現(xiàn)柏莊物業(yè)人以業(yè)主滿意為己任的意識(shí)和理念。公司以專業(yè)化、規(guī)范化管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，向業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
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