職位描述
人力資源經理
崗位職責：
1、人力資源規劃：根據公司發展戰略，制定人力資源規劃，確保人力資源的合理配置與有效利用。
2、招聘與選拔：制定并執行招聘計劃，組織開展招聘活動，篩選、面試候選人，為公司招聘到合適的人才。
3、培訓與發展：建立培訓體系，組織員工培訓，制定員工職業發展規劃，提升員工能力與素質。
4、績效管理：建立和完善績效管理體系，組織實施績效考核，提供績效反饋與改進建議。
5、薪酬福利管理：制定合理的薪酬福利政策，確保公司薪酬體系的公平性與競爭力，核算員工薪酬，辦理社保等福利事宜。
6、員工關系管理：處理員工投訴和勞動糾紛，組織員工活動，增強員工凝聚力和歸屬感。
7、制度建設與執行：制定和完善人力資源管理制度和流程，監督制度的執行情況，確保公司人力資源管理工作規范化。
任職條件：
1、本科及以上學歷，人力資源管理等相關專業優先。
2、通常需要5年以上人力資源管理工作經驗，有2年以上人事經理工作經驗。
3、精通人力資源各個模塊的知識，熟悉勞動法律法規，熟練使用辦公軟件及人力資源管理軟件。
4、具備良好的溝通協調能力、組織管理能力、分析解決問題能力和團隊領導能力。
5、具備較強的責任心、敬業精神和保密意識，能夠承受一定的工作壓力。
工作地點
北京大興區星光影視園-4號樓5層
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東方雨虹
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職位發布者
張女士/人事經理
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北京東圣天成科技有限公司北京東圣天成科技有限公司（簡稱“東圣天成”）成立于2013年,是一家專業的集研發、制造、運營特種通信偵查設備、無線電偵測設備為一體的高科技企業。公司擁有優秀的研發人員及服務支持團隊，并獲得多項國家級認定的證書和自主知識產權。東圣天成多年來始終以偵查技術裝備，信息安全系統，無線電偵測裝備等產品及其解決方案為核心業務，建設運營為一體的完整產業鏈，服務于：國安、公安、國防、軍隊、檢察、司法、等多個領域；并提供多種偵查和解決方案。
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