職位描述
一、崗位核心目標
作為產業化團隊的核心精益顧問,深入產品設計和生產線規劃階段,運用精益生產原則和方法論,主導設計評審和工廠布局規劃,確保新產品及其制造系統在量產前就具備最優的質量、成本、效率和柔性,從源頭上消除浪費,最大化投資回報.
二、主要職責
1. 精益設計(DFLM - Design for
Lean Manufacturing):
?參與新產品(發動機/變速器)的早期設計評審(EDR),從制造性、裝配性、測試性和可維護性(DFM/DFA/DFT/DFR)角度提出專業意見。
?推動產品設計的標準化、模塊化,減少零件多樣性,為生產線柔性化和單件流創造前提。
?應用精益原則指導設計選型,平衡技術性能與制造成本。
2. 精益工廠與生產線規劃:
?主導或深度參與新生產線的概念規劃、詳細布局設計和產能仿真驗證。
?運用精益工廠布局工具(如:價值流圖、流程路線圖、關系圖)和3P(生產準備過程) 方法論,設計最優的物料流、信息流和人員流。
?規劃實現單件流(One-Piece Flow)、拉動系統(Pull System) 和先進物料配送(AGV/超市/水蜘蛛) 的硬件和邏輯基礎。
?確保規劃方案滿足安全、人機工程、質量和產能目標。
3. 精益工藝開發:
?指導工藝工程師設計標準化作業,定義最優的節拍時間(TT)和工位循環。
?推動快速換型(SMED) 理念在工裝、夾具和生產線設計中的前置應用。
?規劃全員生產維護(TPM) 和自働化(Jidoka) 的硬件及系統基礎。
4. 跨部門協同與賦能:
?作為連接研發(R&D)、產品工程、工藝工程、設備采購和供應鏈的橋梁,確保精益理念貫穿產業化全過程。
?為產品設計工程師和工藝規劃工程師提供精益理念和工具的培訓與輔導。
?領導跨功能團隊開展精益設計工作坊(如3P事件)。
?投資效率優化:
?通過精益設計,優化生產線(CAPEX)投入,避免過度投資和冗余能力。
?通過簡化流程和消除浪費,降低未來的運營成本(OPEX)。
三、 任職要求
必備條件:
1. 學歷與經驗:
?本科及以上學歷,工業工程、機械工程、車輛工程等相關專業。
?10年以上在汽車零部件(尤其發動機、變速器、底盤或類似復雜裝配行業)產業化、制造工程或精益部門的工作經驗。
?必須具備至少2個完整的新產品項目從設計到量產(SOP)的精益規劃或顧問經驗。
2. 專業知識與技能:
?精通產品先期精益規劃方法論:深刻理解DFM/A、3P、價值流設計(VSD)、生產線平衡、人機工程學。
?精通精益工具:必須非常熟悉單件流、拉動系統、標準化作業、SMED、TPM、誤差防護等在規劃階段的應用。
?技術理解力:能讀懂產品圖紙和技術規格,理解發動機/變速器的關鍵制造工藝(機加、裝配、測試)。
?熟練使用相關軟件:AutoCAD、Visio等布局工具;MS Project;仿真軟件(如FlexSim、Plant Simulation)
?溝通和影響力:能夠與不同技術背景的專家有效合作。
3. 軟實力:
?前瞻性與系統性思維:能夠預見設計決策對制造系統的長期影響。
?強大的協調和推動能力:能夠領導沒有匯報關系的團隊達成共識。
?以結果為導向,具備出色的分析問題和解決問題的能力。
優先條件:
·有參與海外整車廠或Tier 1 供應商新項目工業化經驗者優先。
·具備流利的英語工作能力者優先。
·有六西格瑪設計(DFSS)或綠帶/黑帶認證者優先。
·有數字化工廠(DigitalTwin)規劃經驗者優先。