【工作內容】
- 負責門店日常運營管理工作，包括但不限于銷售目標制定與達成、庫存管理、人員管理等；
- 制定并實施銷售策略，以提升門店銷售額和市場份額為目標，定期分析銷售數據，調整銷售計劃；
- 具備手機基礎維修能力，能夠及時解決顧客遇到的問題，提升顧客購物體驗。
- 對門店環境及商品進行維護，處理顧客投訴，建立良好的客戶關系，提高顧客滿意度；
- 定期組織團隊培訓，提升團隊整體服務水平和銷售技能；
- 執行公司各項規章制度，確保門店運營符合公司標準
- 協調處理門店內外部溝通，對門店進行安全管理，預防和處理突發事件。
【任職要求】
- 大專及以上學歷，有零售行業或相關領域的工作經驗者優先；
- 具備銷售及手機基礎維修（會培訓）能力，能快速解決顧客遇到的問題；
- 具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力，能夠帶領團隊完成銷售目標；
- 工作積極主動，具備較強的抗壓能力和服務意識；
- 具備強烈的責任心和執行力，對工作充滿熱情，愿意接受挑戰；
歡迎有志于零售行業的跨行人才加入！
上班地址：就近安排，園區8家店+吳中區歌林店