【團(tuán)隊(duì)簡介】
赤子心智出身于鄭州空港人工智能研究院（由中國科學(xué)院鄭志明團(tuán)隊(duì)與鄭州航空港區(qū)管委會合作共建的省級新型研發(fā)機(jī)構(gòu)）的重點(diǎn)科研項(xiàng)目，公司匯聚了來自北京航空航天大學(xué)、北京師范大學(xué)、清華大學(xué)、中國科學(xué)院大學(xué)等核心人才，聚焦“AI+心理健康”交叉領(lǐng)域的科技創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，以“科技讓心理服務(wù)更可及”為核心使命，深耕心理健康服務(wù)數(shù)字化升級。核心產(chǎn)品涵蓋面向?qū)W校、心理機(jī)構(gòu)、企業(yè)的AI心理服務(wù)SaaS平臺，及觸達(dá)大眾用戶的C端AI心理小程序，通過大語言模型等前沿AI技術(shù)，為不同群體提供精準(zhǔn)、高效的心理測評、咨詢陪伴、情緒疏導(dǎo)等服務(wù)。現(xiàn)誠邀一位“懂產(chǎn)品+會銷售+能落地”的C端商業(yè)負(fù)責(zé)人加入，牽頭推動C端業(yè)務(wù)商業(yè)化閉環(huán)，共拓AI心理服務(wù)新藍(lán)海。
【崗位核心目標(biāo)】主導(dǎo)C端AI心理小程序的商業(yè)化全鏈路建設(shè)，通過科學(xué)的增長策略與變現(xiàn)模式設(shè)計，實(shí)現(xiàn)用戶付費(fèi)率、ARPU值及利潤的穩(wěn)步提升，打造可持續(xù)的C端商業(yè)增長體系。【崗位職責(zé)】
1.商業(yè)化戰(zhàn)略規(guī)劃：錨定公司整體戰(zhàn)略，制定C端小程序中長期商業(yè)化規(guī)劃，搭建渠道投放、線上線下營銷、社群裂變等多元化增長路徑，全面對收入、利潤及投放ROI負(fù)責(zé)。
2.變現(xiàn)模式搭建：完善產(chǎn)品付費(fèi)轉(zhuǎn)化體系，設(shè)計并落地會員訂閱、單次測評/咨詢、專屬內(nèi)容付費(fèi)、合規(guī)廣告投放及異業(yè)合作等多元化變現(xiàn)模式，提升用戶價值轉(zhuǎn)化效率。
3.用戶生命周期運(yùn)營：基于用戶分層模型（如新用戶、活躍用戶、高潛付費(fèi)用戶、流失預(yù)警用戶等），制定差異化的定價策略、促銷活動及留存方案，優(yōu)化用戶全生命周期價值（LTV）。
4.跨團(tuán)隊(duì)協(xié)同落地：深度聯(lián)動產(chǎn)品、內(nèi)容、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，明確商業(yè)化功能需求（如付費(fèi)入口優(yōu)化、會員權(quán)益設(shè)計等），推動功能快速落地與迭代，確保商業(yè)策略與產(chǎn)品體驗(yàn)無縫銜接。
5.數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化：建立核心商業(yè)指標(biāo)監(jiān)控體系，重點(diǎn)跟蹤付費(fèi)率、ARPU值、續(xù)費(fèi)率、轉(zhuǎn)化漏斗各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)等，通過A/B測試、用戶調(diào)研及數(shù)據(jù)分析，持續(xù)優(yōu)化轉(zhuǎn)化路徑與運(yùn)營策略。
6.資源拓展與維護(hù)：主動拓展并維護(hù)C端渠道資源（如流量平臺、KOL、心理機(jī)構(gòu)等）及合作伙伴，探索增量變現(xiàn)機(jī)會，構(gòu)建健康的商業(yè)生態(tài)。
7.行業(yè)與競品洞察：密切關(guān)注心理健康、AI工具、互聯(lián)網(wǎng)C端等領(lǐng)域的行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)及競品商業(yè)化策略，及時調(diào)整業(yè)務(wù)方向，確保業(yè)務(wù)增長與合規(guī)安全。
【任職要求】
1. 本科及以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)C端產(chǎn)品商業(yè)化或增長運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，具備心理健康、數(shù)字醫(yī)療、AI工具類產(chǎn)品變現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有從0-1搭建商業(yè)化體系的成功案例。
2. 精通微信小程序生態(tài)規(guī)則，熟悉C端主流付費(fèi)模式（會員、內(nèi)容付費(fèi)等），對流量獲取、用戶轉(zhuǎn)化、付費(fèi)留存有成熟的方法論與實(shí)踐成果。
3. 具備敏銳的用戶洞察能力與扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析功底，能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題、定位核心矛盾，并驅(qū)動決策落地，常用數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、SQL、BI工具等）使用熟練。
4. 優(yōu)秀的項(xiàng)目管理與跨部門協(xié)作能力，能快速協(xié)調(diào)產(chǎn)品、技術(shù)、運(yùn)營等多方資源，高效推進(jìn)復(fù)雜商業(yè)化項(xiàng)目落地，具備較強(qiáng)的目標(biāo)感與執(zhí)行力。
5. 對心理健康領(lǐng)域有濃厚熱情，深刻認(rèn)同“科技讓心理服務(wù)更可及”的使命，愿意深耕AI與心理交叉領(lǐng)域。
加分項(xiàng)
加分項(xiàng)
1. 擁有心理學(xué)、精神衛(wèi)生、數(shù)字療法等相關(guān)專業(yè)知識背景，或積累了豐富的行業(yè)資源。
2.熟悉大語言模型、情緒識別等AI技術(shù)在心理服務(wù)場景的應(yīng)用邏輯與產(chǎn)品特性。
3.具備廣告投放、品牌合作、保險/教育部門合作等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能快速對接優(yōu)質(zhì)外部資源。
4.有創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)歷，能適應(yīng)快速迭代的工作節(jié)奏，具備多角色協(xié)作能力。
【薪資福利】
1. 薪資：8K起（根據(jù)經(jīng)驗(yàn)與能力面議）+高額業(yè)績提成+ 核心員工期權(quán)。
2. 福利：五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+員工體檢+定期團(tuán)建。
3. 發(fā)展：扁平化管理+核心業(yè)務(wù)決策權(quán)+清晰的晉升路徑（C端業(yè)務(wù)總監(jiān)/合伙人）+ 行業(yè)前沿技術(shù)與資源對接機(jī)會。
我們堅信，AI與心理健康的結(jié)合將改變千萬人的生活。如果你渴望在朝陽行業(yè)實(shí)現(xiàn)自我價值，兼具商業(yè)智慧與落地能力，歡迎加入我們，一起用科技傳遞心理溫暖！