招聘要求：
1.985/211院校本科及以上學歷，3~5年生產制造企業運營相關工作經驗優先；
2. 有系統的目標-計劃-經營分析預計-組織績效的專業經驗，熟練掌握工具及方法；
3. 具備較好的人際溝通協調能力、資源整合能力、責任心及主動發現問題處理問題的能力
4. 能夠適應短期出差。
崗位職責
1、負責承接戰略解碼落地執行與實施推進；
2、負責目標的制定、分解及過程監控；
3、負責年度經營計劃制定，關鍵任務的執行跟進，做好計劃管理工作；
3、負責經營分析預警及識別問題風險并協調資源解決；
5、負責圍繞經營目標做好組織績效的管理工作。