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    更新于 2月25日

    新能源汽車技術主管(就近安排)面試定底薪10-15K-公積金10%

    2-4萬

    職位描述

    汽車維修4S店
    【薪資結構】
    面試定薪(過往薪資流水+面試綜合表現)+提成+獎金
    【直營店-福利待遇】
    ?入職當月就購買六險一金(以15號為節點);
    ?享受法定節假日三薪+節假日福利+帶薪年假病假產假婚假;
    ?試用期和轉正薪資不打折扣,所有福利試用期就享受;
    ?無試崗期,入職后帶薪專業培訓,入職當天就簽勞動合同,按照正式員工計算薪資;
    ?完善晉升機制,季度晉升機會,底薪最高達 2W+,大平臺發展穩定,定位高端新能源汽車品牌,收獲的不僅是高回報,更是個人專業能力的提升鍛煉。
    【工作內容】
    1、管理小組整體銷售目標及過程目標達成;
    2、負責試駕后客戶的溝通談判,銷售轉化;
    3、保有客戶維系、獲客拓客、線索管理、深度需求分析。
    【招聘崗位】
    產品專家、汽車主播、服務接待、售后維修、維修技師(鈑金、機電、噴漆)線索挖掘、用戶關懷、交付專家、主管-店長
    【上班時間】
    商超店(10:00-19:00,13:00-22:00)
    4S 全功能店( 10:00-19:00)
    【工作地點】
    全市門店就近分配
    【招聘要求】
    汽車相關工作經驗,學歷大專以上(接受自考)學信網可查,優秀放寬至高中中專,名下無注冊工商信息,沒有擔任公司法人股東,無犯罪訴訟記錄,征信良好目前無大金額逾期。

    工作地點

    新城區嵐圖汽車(呼和浩特興安北路全功能用戶中心)11

    入職公司信息

    • 入職公司: 某大型公司
    • 公司地址: 成都武侯區
    • 公司人數: 10000人以上

    認證資質

    • 人力資源服務許可認證

      人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

    職位發布者

    雷女士/人力資源經理

    剛剛活躍
    立即溝通
    公司Logo深圳南區人瑞人力資源服務有限公司
    人瑞是中國領先的綜合人力資源解決方案提供商數字化時代,人才供應鏈必須契合企業數字化戰略下的業務發展需要人力資源管理的使命,在于構建人才管理數字化與企業戰略、業務數字化的連接和應用人瑞堅持以效果為導向的人力資源服務模式,依靠技術驅動人力資源的服務能力,通過強執行力的組織體系與專業團隊,為客戶提供滿意的、適應數字化需求的人力資源一體化服務!
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