崗位職責：
1、重點推動公司中高端人才招聘工作，同行業對標公司運營、操盤手、高層管理人員招聘工作；
2、作為業務部門的合作伙伴，能根據公司戰略，結合業務部門需求，快速響應業務需求及人員補充，補充招聘所需人才；
3、關注業務部門人員配置合理性，協助進行內部組織結構優化，提高團隊凝聚力，為業務部門提供強有力的人員供給及梯隊搭建支持；
4、協助完人力資源其他模塊的工作；
5、負責人力資源各項制度在部門的落地執行，并進行有效反饋和改進；
6、聽從部門領導安排。
任職要求：
1、HRBP/獵頭工作0--1全盤獨立操作工作經驗；
2、食品/調味品等相關行業，電商/MCN/直播/頭部達人公司HRBP/獵頭同行業3-5年工作經驗，有中高端人才資源的優先考慮；
3、學歷中專以上，年齡30-40歲。