一、工作職責(zé)
1、根據(jù)公司品牌定位、發(fā)展戰(zhàn)略和銷售目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)品牌的商品需求規(guī)劃工作
2、根據(jù)全球運(yùn)動(dòng)品類流行趨勢(shì)，分析競(jìng)品選品邏輯和銷售數(shù)據(jù)，結(jié)合品牌用戶畫像（高爾夫客群），定期輸出選品方向，主導(dǎo)爆款孵化
3、根據(jù)每月銷售數(shù)據(jù)分析，制定合理的商品組合，管理店鋪產(chǎn)品庫存
4、開發(fā)、維護(hù)及拓展成品供應(yīng)商資源，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、跟進(jìn)新品打樣等環(huán)節(jié)，負(fù)責(zé)貨品的供應(yīng)鏈管理、庫存管理根據(jù)店鋪實(shí)際情況做配貨安排，
5、根據(jù)銷售預(yù)測(cè)、現(xiàn)有庫存及歷史數(shù)據(jù)，制定成品采購計(jì)劃，做好采購成本管控
二、任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，了解運(yùn)動(dòng)服飾品牌特性
2、5年以上鞋服配經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年運(yùn)動(dòng)品牌商品管理級(jí)別經(jīng)驗(yàn)（有高爾夫行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮）
3、具備商品品類規(guī)劃能力及供應(yīng)商管理，具備良好的時(shí)尚感知能力
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)及處理問題能力